Serdecznie zapraszam z Wielkopolskim Związek Pracodawców Lewiatan na szkolenie jakie poprowadzę online: „Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych i uzupełniające metody oceny kandydatów – w pigułce.” Termin szkolenia online: środa 10 lutego godz. 14:00 – 15:30 Cel szkolenia: ¨ Jak zaplanować rozmowę kwalifikacyjną, żeby czuć się
Liderzy Rekrutacji – Konkurs OLX Praca – rola jurorki
Grupa OLX po raz kolejny zaprasza do udziału w konkursie Liderzy Rekrutacji. Jestem niezwykle dumna, że będę mogła aktywnie w nim uczestniczyć w zaszczytnej roli jurora.
Zaproszenie na moje zajęcia na studiach EMBA – wideo
W tym roku otrzymuję wspaniałe propozycje współpracy. Jedną z nich jest zaproszenie od Collegium da Vinci w Poznaniu do prowadzenia zajęć na studiach EMBA.
Akcja warta uwagi HRu – wizyty studyjne doradców zawodowych.
Czy w Waszej szkole nauczyciele doradztwa zawodowego wiedzą o tym? Czy HRy wiedzą, że też mogą się włączyć? Od 3 lat Fundacja Anioły Edukacji prowadzi akcję pomagającą doradcom zawodowym lepiej zrozumieć wymagania rynku pracy, aby w ten sposób efektywniej wspierać
HR Biznes Partner – kolejna wspaniała grupa.
5 lipca miałam przyjemność uczestniczyć w ostatnim spotkaniu słuchaczy Studium Podyplomowego HR Biznes Partner realizowanego na Collegium da Vinci w Poznaniu. To kolejny wspaniały rocznik, z którym dzieliłam się wiedzą min. z zakresu rekrutacji, działań rozwojowych oraz budowania marki osobistej.
8 testów oceny predyspozycji
Temat testów/kwestionariuszy do diagnozy predyspozycji zawodowych wraca przy okazji wielu moich rozmów z doradcami zawodowymi, rodzicami i osobami stojącymi przed wyborem zawodu lub nowej pracy. Poniżej przedstawiam kilka, które ja używam. Testy płatne i wymagające uprawnień do ich przeprowadzania. RSMP –
Case study – Szkolenie dla kierowników sieci sklepów
Temat: „Z innej perspektywy – o sobie i zarządzaniu zespołem” Termin realizacji 2019 Ilość osób: 21 Celem szkolenia był rozwój kompetencji menedżerskich kierowników międzynarodowej sieci sklepów odzieżowych. Główne aspekty szkolenia zostały zdefiniowane na moim spotkaniu z przełożonym uczestników oraz działem HR.
Podcast / podkast – metoda uczenia się i rozwoju.
Podkasty czyli…nic innego jak nagrania dźwiękowe, udostępnione w sieci. Podkasty są tworzone w formie monologów autora, wywiadów z gośćmi lub nagrań wykładów czy audycji radiowych. Zwykle są związane z tematem przewodnim podcastu lub konkretną osobą/firmą, która go prowadzi. Przykłady podcastów dotyczących kariery
Case study – Wprowadzenie do koordynowania zespołu
Idealna sytuacja, kiedy wraz z awansem pracownicy otrzymują od firmy szansę na rozwój kompetencji. Tak stało się w przypadku klienta, z którym współpracuję od ubiegłego roku (firma produkcyjna w Wielkopolsce). Program był „skrojony na miarę”. Poprzedziliśmy go dokładnym zdefiniowaniem kompetencji
Co sprawia, że jesteśmy w życiu szczęśliwi i „chce nam się chcieć”?
Ponad 20 lat temu (1998 rok) amerykański naukowiec, profesor Steven Reiss wraz grupą współpracowników z Ohio, zmierzyli się z tematem motywacji, a dokładnie zidentyfikowaniem wewnętrznych motywatorów. Zespół badawczy rozesłał ankiety do 25 tysięcy osób na czterech kontynentach z prośbą o wskazanie swoich motywacji. Po